巧家县住房和城乡建设局发布最新招聘信息。该局现面向社会公开招聘优秀人才,招聘职位涉及多个领域,包括建筑、规划、市政等多个方面。此次招聘旨在充实局内人才队伍,提高行政效能,更好地服务于巧家县住房和城乡建设事业的发展。有意者请密切关注官方渠道,及时了解和提交申请。
本文目录导读:
随着城市化进程的加速,巧家县住房和城乡建设局在推动城市建设、提高居民生活品质方面发挥着重要作用,为满足日益增长的城乡建设需求,巧家县住房和城乡建设局现面向社会广泛招聘各类优秀人才,共同为巧家县的发展贡献力量。
招聘公告
(一)招聘部门及职位
本次招聘的职位涵盖了工程建设、城市规划、房地产管理等多个领域,具体招聘部门及职位如下:
1、工程建设管理部门:包括建筑工程师、道路工程师、桥梁工程师等。
2、城市规划部门:城市规划师、城市规划技术员等。
3、房地产管理部门:房地产评估师、物业管理师等。
(二)招聘条件
1、具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律,具有良好的品行和职业道德。
2、具有岗位所需的专业知识和能力,相关工作经验丰富者优先考虑。
3、年龄、学历等具体要求详见招聘公告。
(三)招聘流程
1、报名:应聘者需按照要求填写报名表,提供身份证明、学历证明、工作经历证明等相关材料。
2、资格审查:对应聘者提交的材料进行审查,确定符合条件的人员。
3、面试:组织符合条件的应聘者进行面试,评估其综合素质和岗位适应能力。
4、考察:对面试合格者进行考察,包括背景调查、资格复审等。
5、录用:根据面试、考察结果,确定录用人员,并公示招聘结果。
岗位介绍及任职要求
1、建筑工程师
岗位职责:负责建筑工程的设计、施工、监督等工作,确保工程质量和安全。
任职要求:本科及以上学历,土木工程、建筑学等相关专业,具备工程师及以上职称,熟悉建筑工程设计、施工规范及标准,具有良好的项目管理能力。
2、城市规划师
岗位职责:负责城市发展规划、城乡规划编制、规划管理等工作。
任职要求:本科及以上学历,城市规划、地理信息等相关专业,具备扎实的专业知识,熟悉城市规划法规、政策及标准,具有较强的沟通协调能力和团队合作精神。
3、房地产评估师
岗位职责:负责房地产价格评估、房地产咨询等工作。
任职要求:本科及以上学历,房地产管理、经济学等相关专业,熟悉房地产市场动态,具备较强的分析评估能力,具有良好的职业道德和敬业精神。
薪酬待遇及福利
本次招聘的职位薪酬福利待遇优厚,具体待遇将根据应聘者的工作经验、专业能力等综合因素进行确定,福利包括但不限于五险一金、带薪休假、定期体检等。
报名方式及截止日期
应聘者请将报名表及相关材料发送至巧家县住房和城乡建设局指定邮箱(具体邮箱地址详见招聘公告),报名截止日期为(具体日期),逾期将无法受理。
巧家县住房和城乡建设局热忱欢迎广大优秀人才加入我们的团队,共同为巧家县城乡建设贡献力量,我们相信,通过我们的共同努力,一定能够实现巧家县的发展目标,为居民创造更美好的生活环境。
联系方式
如有任何疑问,请联系巧家县住房和城乡建设局人力资源部,联系方式如下:(电话/邮箱)
八、附则附则:本次招聘信息由巧家县住房和城乡建设局负责解释,如有未尽事宜,以巧家县住房和城乡建设局的解释为准,请各位应聘者留意最新公告,以确保及时获取相关信息,我们尊重并保护应聘者的个人信息,请放心报考。
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